<b>2008년 새해 복많이 받으십시오.</b><br>*노동부에서는 근로자의 직무만족도와 생산성을 향상시키기위해 2007년.6월16일 EAP(Employee Assistance Program/근로자 지원 프로그램)를 도입하였습니다.<br>*본 혐회는 노동부로 부터 2007.7.20일 EAP(근로자 심리상담 지원프로그램)사업 수행기관으로 선정되어 2007.9.1일EAP센터를 부설기관으로 설립하여 EAP를 지원하고 있습니다.<br><br>*이에 본 협회에서는 2008년에 EAP를 도입하고자 하는 전 업종(중소기업 포함)을 대상으로 EAP도입세미나를 개최하고자 하오니 관심있는 기업체 담당자들의 많은 참여를 바랍니다.<br><br>-다 음-<br><br><b>1.EAP도입목적:</b><br><b>*EAP</b>(근로자 심리상담 지원프로그램) 이라함은 사업주가 소속 근로자의 업무상 스트레스와 일 .가정 양립문제로 인한 부담을 덜어주기 위하여 전문적인 심리상담,정보제공 등의 서비스를 제공함을목적으로 한다.<br><br><b>EAP</b>는 근로자의 직무 만족이나 생산성에 부정적으로 영향을 줄 수 있는 문제를 근로자가 극복하게끔 도와주기 위하여 제공하는 서비스<br><b>EAP</b>는 근로자의 직무에 영향을 주거나 영향을 줄 수 있는 문제에 합리적으로 개입하는 정책과 프로그램서비스.<br><b>EAP</b>는 개인문제를 가진 근로자에게 산업복지서비스를 제공하는 프로그램<br><b>EAP</b>는 문제 근로자를 파악하고 이들이 자기 문제를 해결하도록 격려하고, 지원이 필요한 근로자들에게 상담이나 치료를 이용할 수 있게 할 목적으로 직장 조직내에 직무관련 프로그램<br><b>EAP</b>는 직무수행 능력에 영향을 미칠 수 있는 개인적 문제를 겪는 근로자에게 제공되는 전문상담 서비스<br><br><b>2.교육일시:</b><br>2008.1.18(금)14:00~17:30<br><b>3.교육장소:</b><br>본 협회 아카데미 강당 (백상빌딩412호)<br>(5호선 여의도역 5번출구 3분거리 여의도백화점 정문앞)<br><b>4.참가회비:</b><br>교육비:75,000원(EAP교재 및 자료 제공)<br><b>5.참가대상:</b><br>회사,기관,단체 (EAP관리자 및 담당 스텝)담당자<br><b>6.주요내용:</b><br>1.EAP(Employee Assistance Program/근로자 지원 프로그램)란<br>2.EAP와 우리나라 직무스트레스 현황<br>3.미국의 EAP발달과 발전에 대하여 <br>4.일본의 EAP발달과 도입사례에 대하여<br>5.한국의 EAP현황과 도입사례에 대하여 <br>6.노동부 EAP도입제도와 지원에 대하여 <br>7.EAP 도입전망과 과제에 대하여 <br>8.EAP 도입절차와 방법에 대하여<br>9.EAP 무료지원(300명 미만중소기업체)대하여<br><br>7.신청마감은 2008.1.16(수)18:00까지 입니다.<br>8.300명미만의 중소기업체 담당자는 참가회비가 면제됩니다.<br>8.신청은 본 협회 상담교육원 서울전화(02)784-8131~3번으로 예약해 주시고 당일 정식신청바랍니다.<br><b><300명미만의 중소기업체 담당자는 참가회비가 면제됩니다></b><br><br>주관:(사)한국산업카운슬러협회 상담교육원<br>