동기부여(Motivation):목지감도 1.정의 1)조직의 목표를 향해서 조직구성원을 2)지휘, 3)감독하고, 4)도전의식을 불어넣는 일 2.종류:내과 1)내용이론 -인간행동을 동기화시키는 원동력이 무엇인지 -무엇이 행동을 일으키는지에 대한 연구 -매알맥허(Maslow욕구5단계설/Alderfer ERG이론/McCleland 성취동기이론/Herzberg 2f actor이론) 2)과정이론 -욕구 자체보다는 욕구의 충족이 구체적으로 어떤 과정을 통해서 -동기를 부여시키는지에 관심을 두고 연구하면서 욕구를 충족시키는 법 강조 -기공목(기대이론/공정성이론/목표설정이론) 이승관 기업경영전문가(경영지도사, Ph., D.)